Gestalten Sie mit uns das Morgen und werden Sie Teil unseres Teams! Bei uns finden Sie nicht nur eine berufliche Herausforderung, sondern auch ein inspirierendes Umfeld, das Raum für Ihre Ideen und Stärken schafft.
Miteinander – Füreinander
Wir glauben an die Kraft der Vielfalt und sind überzeugt, dass jedes Teammitglied einen einzigartigen Beitrag zu unserem gemeinsamen Erfolg leisten kann. In unserem Unternehmen bieten wir Ihnen die Möglichkeit, Ihre individuellen Talente zu entfalten und aktiv einzubringen. Wir schätzen eine Kultur des Miteinanders und Füreinanders, in der Teamarbeit und Zusammenhalt im Mittelpunkt stehen. Ihre Perspektiven und Impulse sind für uns von großem Wert, und wir freuen uns darauf, gemeinsam mit Ihnen eine Umgebung zu schaffen, die von Innovation, Engagement und Erfolg geprägt ist.
„Ich freue mich, für ein Unternehmen zu arbeiten, das internen Aufstieg fördert und Weiterbildung unterstützt. Helaba Invest gibt mir die Möglichkeit, kreativ zu sein und mich in abwechslungsreichen Themen zu entfalten. Vielen Dank für die Wertschätzung und das Vertrauen, das mir seit über 7 Jahren entgegengebracht wird.“
„Alle Arbeitnehmer/*innen sehen einer sehr dynamischen Arbeitswelt mit stetig steigenden Anforderungen an Wissen und Kenntnissen entgegen. Mit der Helaba Invest habe ich einen starken Arbeitgeber an meiner Seite. Bildung und Weiterbildung werden aktiv unterstützt und gefördert. Die jüngst nebenberuflich erworbene und geförderte Qualifikation LL.M. Legal Tech kommt somit meinem Arbeitgeber aber auch mir als Arbeitnehmer zugute. Kurzum: Danke! Ein perfect match für alle Beteiligten.“
„Besonders gut gefällt mir an der Helaba Invest das breite Spektrum an Tätigkeiten, so dass ein Tag nie dem anderen gleicht. Gleichzeitig fühle ich mich dank des kollegialen Zusammenhalts nie allein gelassen. Gemeinsam lässt sich für jedes Problem die passende Lösung finden. Dank der flexiblen und familienbewussten Arbeitsbedingungen lassen sich Arbeit und Familie super vereinbaren.“
Entdecken Sie Ihre Möglichkeiten bei der Helaba Invest
Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung! Nutzen Sie hier für bitte unser Online-Portal. Den entsprechenden Link finden Sie in der jeweiligen Stellenanzeige unserer Stellenbörse.
Wenn Sie das Gefühl haben, dass wir zusammenpassen, aber gerade keine aktuelle Stellenanzeige auf Sie zutrifft, kontaktieren Sie uns einfach über bewerbung@helaba-invest.de. Folgen Sie uns auch gerne auf LinkedIn.
Wissen entscheidet.
Interview mit Bettina Siegel: Immobilien Co-Investments in der Region Asien-Pazifik
Die Herausforderungen auf den Immobilienmärkten sind vielfältig: gestiegene Zinsen, veränderte Arbeitswelten und politische Konflikte beeinflussen Entscheidungen. Doch der Gegenwind nimmt ab, und Chancen rücken wieder ins Licht. Institutionelle Investoren setzen daher vermehrt auf globale Immobilienstrategien, um zu diversifizieren und von regionalen Momenta zu profitieren. Besonders der asiatische Raum gewinnt hierbei an Bedeutung.
Investments in die Immobilienmärkte Asiens können eine gute Möglichkeit darstellen, von den dortigen Wachstumschancen zu profitieren und gleichzeitig Diversifikation von Real-Estate-Portfolios beizutragen. Denn die asiatischen Core Märkte sind einerseits über die Akteure sowie den Personen-, Güter- und Kapitalverkehr eng miteinander verwoben, andererseits sind sie sehr heterogen und werden in ihrer Entwicklung von ganz verschiedenen Faktoren bestimmt. Ein genauerer Blick zeigt beispielsweise ein dynamisches Wachstum in Singapur und Australien, während Japan und Südkorea mit einem Bevölkerungsrückgang konfrontiert sind. Diese Diversität bietet institutionellen Anlegern neue Möglichkeiten für Investitionen.
Dr. Diethard Oriwol neuer Leiter des institutionellen Vertriebs
Dr. Diethard Oriwol (61) hat zum 1. Juni 2024 die Leitung des institutionellen Vertriebs und des Marketings sowie die Beratung von Sparkassen im Rahmen ihrer strategischen Asset Allokation bei der Helaba Invest übernommen. Zuvor war Oriwol über 25 Jahre bei der Landesbank Hessen-Thüringen in verschiedenen Führungspositionen tätig. Unter anderem leitete er die Abteilung Eigengeschäft/Bilanzstrukturmanagement sowie die Abteilung Sparkassen. Zuletzt verantwortete Oriwol bei der Helaba die Vertriebssteuerung Corporates & Markets und war hier für institutionelle Kunden zuständig.
„Wir freuen uns, mit Dr. Diethard Oriwol einen sehr erfahrenen Vertriebsprofi aus der Helaba Gruppe gewonnen zu haben. Er ist ein exzellenter Kundenberater und Marktkenner, der über ein breites Netzwerk verfügt. Wir sind überzeugt, dass er neue Impulse zur Stärkung unseres institutionellen Vertriebs setzen wird“, so Dr. Hans-Ulrich Templin, als Sprecher der Geschäftsführung zuständig für den Vertrieb der Helaba Invest.
Einladung zum Online-Seminar // Halbzeit – Die Kurve kriegen und das Risiko im Blick behalten
Es ist Juni und damit EM-Saison in Deutschland. Auch die Kapitalmärkte haben ihre erste Halbzeit „gespielt“. Die Zwischenbilanz zeigt, dass wir mit unserem volkswirtschaftlichen Basisszenario „Marathon“ bis dato gut unterwegs sind. Dabei fußte unser Marathon-Szenario auf zwei Grundannahmen: Zum einen wird es einfach Zeit benötigen, bis sowohl die Inflations- als auch die BIP-Wachstumsraten wieder auf Zielniveau liegen bzw. ihren Potenzialpfad erreicht haben. Zum anderen sollten in diesem Umfeld dank hoher laufender Renditen am Rentenmarkt sowie der Aussicht auf eine Belebung der Wirtschaft im Jahresverlauf 2024 dennoch auskömmliche Erträge vereinnahmt werden können.